奈良県では、福祉・介護人材の確保・定着に向けた取り組みを実践しています
今後、少子高齢化の進展に伴い、介護が必要な高齢者の確保の増加が見込まれるため、福祉・介護人材が求められています。また、福祉・介護事業所において従業員の不足感が高くなっている一方で、離職率は他産業より高い状況にあります。
そのため奈良県では、福祉・介護人材の確保・定着に向けたさまざまな取り組みを行っており、有識者や関係機関の代表者等で構成する、「奈良県福祉・介護人材確保協議会」において、福祉・介護人材の確保に向けた協議を行うとともに、本サイトによる情報発信など、協働連携した取組を実施しています。